Condiciones para beneficiarte del subsidio por cotización insuficiente del SEPE: duración y cuantías
Antes de entrar a enumerar los requisitos que exige la normativa vigente para poder beneficiarte del subsidio por cotización insuficiente del SEPE, debes tener en cuenta que puedes acceder a esta ayuda compaginándola con la realización de uno o varios trabajos. Pero, eso sí, siempre que sean a trabajo parcial y la suma de todos ellos no supere la jornada completa. Además, el Servicio Público de Empleo Estatal exige que se cumplan estos requisitos:
- Estar dado de alta como demandante de empleo en el SAE (en el caso de residir en Andalucía).
- Estar en desempleo total o trabajando a tiempo parcial (en las condiciones que hemos citado antes).
- No tener derecho a cobrar la prestación contributiva.
- Haber trabajado por lo menos durante 90 días.
- Debes haber cesado de tu último trabajo de forma involuntaria.
- Suscribir un acuerdo de actividad, por el que te comprometes a realizar una búsqueda activa de empleo.
¿Durante cuánto tiempo se puede cobrar el subsidio?
Por otra parte, también hay que carecer de rentas propias o tener responsabilidades familiares. Precisamente, esa última condición junto con el periodo mínimo de ocupación cotizada van a ser los factores determinantes de la duración del subsidio por cotización insuficiente, tal y como lo exponemos en la siguiente tabla:
| Cotización | Responsabilidades familiares | Duración del subsidio |
|---|---|---|
| 90 días | No | 3 meses |
| 120 días | No | 4 meses |
| 150 días | No | 5 meses |
| 180 días | Sí | 21 meses |
Las cuantías de esta ayuda del SEPE son escalables
Para fijar las cuantías de los subsidios por desempleo, la ley nos dice que hay que fijarse como referencia en el IPREM o indicador público de rentas de efectos múltiples mensual. En estos momentos la cuantías de dicho índice es de 600 euros mensuales. Teniendo en cuenta este dato, el subsidio por desempleo por cotización insuficiente que gestiona el SEPE tendrá una cuantía escalable.
